RADNO PRAVO
Radno pravo predstavlja ključnu sferu upravljanja odnosima između poslodavaca i zaposlenih, a time i stabilnosti poslovanja. Naš tim pruža pravnu podršku kompanijama u svim segmentima radnih odnosa, od pripreme internih politika i pravilnika, do pregovora i rješavanja sporova.
Razumijemo da su ljudski resursi srž svakog uspješnog kolektiva, zato spajamo pravnu preciznost sa praktičnim pristupom koji štiti i poslodavca i organizacionu kulturu.
Radimo preventivno, pomažemo klijentima da usklade svoje procese sa zakonima i propisima, umanje rizike, izgrade jasne procedure, te donose odluke koje osiguravaju stabilnost, kontinuitet i povjerenje u radnom okruženju.
U slučajevima nesuglasica, sporova ili disciplinskih postupaka, zastupamo klijente pred nadležnim organima i pregovaračkim tijelima, uvijek sa ciljem pravednog, održivog i efikasnog rješenja.
Šta radimo
- Kolektivno pregovaranje i vođenje radnih sporova
- Priprema internih akata i politika u vezi sa radom
- Izrada, analiza i pregovaranje ugovora o radu
- Ugovori o pravima i obavezama izvršnih direktora
- Postupci u vezi sa raskidom radnog odnosa
- Podrška u disciplinskim i procedurama procjene učinka
- Radnopravni aspekti zaštite ličnih podataka zaposlenih
- Pregovori sa sindikatima i rješavanje kolektivnih pitanja
- Radno-pravna savjetovanja u vezi sa statusnim promjenama društva
- Imigracijske procedure i dozvole za rad stranih državljana